喀喇沁旗紧扣铸牢中华民族共同体意识主线，立足中药材（蒙药材）种植特色产业，创新打造“培训+劳务”双品牌发展模式，以培训品牌提升就业技能，以劳务品牌拓展就业渠道，协同发力、双向赋能，让各族群众在产业链上实现经济互嵌、技能互学、情感互融，探索出一条以就业促团结的新路径。

“三式培训”模式

让技能提升成为互学互鉴的纽带

喀喇沁旗围绕中药材（蒙药材）文化传承和地方产业发展特色，将药材种植纳入培训工种范围，全域统筹推动技能培训与劳务品牌打造相结合。根据不同群体的差异化需求，分类推行技能需求“订单式”培训、品牌企业“观摩式”培训、劳务岗位“融入式”培训的“三式培训”模式，让各类劳动力都能找到适合自己的技能提升路径。学员同堂学技术、同台练操作，在互学互鉴中增进了解、加深情谊，培训班成为各民族交往交流交融的实践平台。在组织体系上，构建政府牵头，乡镇、村（组）与企业联动的多渠道、多形式、多层次培训网络，累计投入京蒙劳务协作资金20万元，依托培训学校完成药材种植员培训500人次、药材农机工培训1000余人，超九成学员成功考取农机驾驶执照，实现了持证上岗、技能增收。

“一条龙”服务

让制度保障成为行稳致远的基石

喀喇沁旗出台《培育创建地方特色劳务品牌的实施方案》，从制度层面为品牌建设提供保障。成立工作专班，健全完善培训全过程监管制度，确保培训质量可追溯、可评估。突出就业优先导向，以“培训促就业”为原则，按照劳务品牌培训补贴标准，根据培训后就业稳岗的不同阶段实施分段补贴，有效提升劳务品牌创建成效。在此基础上，建立“培育—推荐就业—跟踪服务”的一条龙服务体系，落实稳岗返还、就业补贴等政策，支持建设单位与用工企业建立长期稳定的特色劳务从业人员培训输出机制，确保各族群众“学得会、走得出、稳得住”。

“平台驱动”

让品牌效应成为共同发展的引擎

喀喇沁旗整合部门资源，充分利用线上线下宣传阵地，积极搭建宣传展示平台和劳务品牌信息化平台。一方面，建立健全服务与质量诚信机制，提升品牌公信力。另一方面，组织推荐“喀喇沁旗中药材（蒙药材）产业特色劳务品牌”参加全国中药材（蒙药材）产业发展大会，开展形式多样、具有地方特色的劳务品牌推介活动，鼓励劳务品牌从业主体或相关企业参与创新创业大赛，持续扩大品牌知名度和影响力。通过举办先进农机具展示、药材挖掘机比武大赛等活动，推动劳务品牌上下游产业链协同发展，各族群众围绕药材产业链实现了经济上的深度互嵌，形成了你中有我、我中有你的利益共同体格局。

“以师带徒”

让品牌协同成为互嵌发展的支撑

喀喇沁旗着力推动培训品牌与劳务品牌双向赋能、协同发力。在就业对接上，将用工需求前置到培训环节，实现技能培训与岗位推荐无缝衔接。目前，农机工学员80%实现就地就近就业，药材种植员学员90%以上实现就业。同时，鼓励先期学员通过技术帮带、设备共享、信息互通，带动更多群众加入行业，逐步形成“一人带一片、一片带一域”的扩散效应。在区域拓展上，立足本地就业，组织农机工开展跨区作业，每年百余台药材挖掘机走出本地、走向区内外及全国市场，在更广阔的天地里促进了各民族交往交流交融。

下一步，喀喇沁旗将持续深化“双品牌”就业模式，进一步优化创业培训课程、加大劳务品牌推广力度、稳步加强与外地市场的合作交流，全力打造“技能+劳务+创业”多维品牌体系，推动各族群众在共同奋斗中实现高质量就业，续写民族团结进步的新篇章。